71.是否难兼得 (第2/2页)

“颜雪，你上下班回家的路上，行人或者商户多吗？”

“早上还好，晚上就要看下班时间了。干嘛干嘛”，颜雪笑着凑近乔锦，“你很担心我啊？”

乔锦坐下打开电脑，“是啊是啊，不能让你加班到太晚了。”

“没关系啊，你送我回家就好。”

看颜雪一脸笑嘻嘻的模样，乔锦也不那么担心了，“安全第一，你少马大哈！”

“有你在，我就不怕”，颜雪笑着拿起乔锦和自己的杯子，“我去倒咖啡。”

乔锦有一瞬的茫然，摇摇头，觉得自己想多了。

在办公室的周总看着桌上两份项目启动，十几分钟都是沉思状。

“叩叩”，赵丹站在门口，“领导，您找我？”

“嗯，有关项目的事情找你商量，坐吧。”

赵丹看了项目资料，一份上海的，一份深圳的，一时也猜不到周总的意思。

周总翻开深圳项目启动的第一页，指给赵丹看，“按照总部计划，深圳应该和上海同批启动项目，但是由于深圳团队缺人，影响了整体进度。目前公司已经下发了从各分公司调配合适人选的通知，深圳项目副经理的职位，你觉得乔锦能担任吗？”

“乔锦？” 赵丹明显惊讶，第一是因为乔锦居然能让言总和周总都这么关注；第二是公司从来没有人以这么浅的资历被放在项目副经理的位置上，“领导，说实话，乔锦经验还不足啊……”

“不实实在在地参与项目，又怎么会有经验呢？这是个很好的锻炼机会，职位可以放在储备副经理，项目周期半年，前三个月算作试用期，看看乔锦的适应能力和后期的项目推进能力。深圳的项目经理很资深，正好可以带带乔锦，等乔锦半年后回来，更是你的得力助手了。”

听到周总这么说，赵丹又不傻，知道不能说反对的话了，“那领导是希望我和乔锦沟通，做好接下来的工作安排。”

“按照正常的外派流程，需要有外派意向，你肯定是要和乔锦做好沟通的。你跟她沟通的时候，暂时不要说填了就能去，先说内部还要筛选，但尽量把发展前途和公司对她的期望说清楚，乔锦是个需要打磨的人才，她也有上进心，我们就给希望，同时希望她把握机会。”

赵丹点了点头，“我明白了，就看乔锦能不能不负领导赏识了。”

“叮铃铃……” 乔锦接了座位上的内线电话。

“乔锦，到我办公室来一趟。”

赵丹传召，乔锦就不得不先放下手上的工作，到赵丹办公室去坐坐。

言心这边刚结束电话会议，会议过程中，言爸爸给言心打过一个电话。言心喝了口咖啡，拨通了言爸爸的手机。

“喂，爸，你刚刚找我吗？”

“嗯，我听你妈说了，她做得不对，你别把她的话放心上，爸爸只要你开心，结不结婚这些都是小事，别有压力。”

言爸爸一句话就催热了言心的眼眶，言心笑道，“爸，你还是这么宠我……”

“本来嘛，就不是你的错，爸当然护着你。嫁出去的女儿，泼出去的水，我还舍不得呢！你妈那边，我做过思想工作了，你只管安心工作。如果还跟老妈闹不愉快，你看看是不是考虑把小允放家里，我俩来带。反正你决定，爸无条件站你这边。”

“好，老爸就是我的靠山！”

言爸爸叹了口气，“老靠山啦，有什么不开心不顺心的事，你也很少跟爸说，你怕我担心。你一个人扛着也累啊，爸还健朗，你得相信你老爸，什么事都别一个人全扛喽，知道吗？”

言心抬手擦了眼角的泪，笑着答应，“嗯，老爸永远是最值得我依靠的男子汉！”

母爱是事无巨细都唠唠叨叨，父爱是关键的点拨，深沉的偏爱，这场父女间的谈话，是言爸爸对女儿的牵挂和放心不下，也是言心此时需要的温暖。在言爸爸看来，言心不需要理性地去判断哪些好，哪些不好，她只要最真心地去想，哪些是她想要的。因为在言爸爸心里，言心永远是小女儿的样子。

“去深圳半年？” 乔锦皱着眉头去看手里的外派意向，“丹姐，什么时候？”

“目前还是人才筛选的阶段，没确定具体时间。公司觉得你合适，会向内推荐。所以如果你有意向，可以先签字，后面还有内部甄选，并不是百分百就让你去，但多少是个机会，你考虑看看。乔锦，在你这个年纪，有项目副经理的选择，你这么聪明，应该知道怎么决定的。”

乔锦看着整个外派意向的说明，看看赵丹，“丹姐，我能晚点答复你吗？”

“今天下班前吧，机会面前，乔锦，你可别越想越纠结了。”